2019年非京籍幼升小或将延续要求证件材料，其在京就业务工证明属于五证材料之一，那么您知道2019年朝阳区非京籍在京就业务工证明所需材料有哪些？2019年幼升小家长办理需要注意什么呢？
2019年朝阳区非京籍在京就业务工证明所需材料
京京提示：父母或法定监护人提供在京务工证明，其中一方在朝阳区就业务工并交纳社保。
| 类型 | 序号 | 所需材料 |
| 用人单位 | 1 | 劳动合同（原件及复印件），须于2017年11月1日前签订，至2018年5月1日须满6个月 |
| 2 | 社保保险个人权益记录（距离2018年5月1日满6个月以上） | |
| 3 | 缴纳单位与劳动合同单位名称一致，补缴的不算连续按月缴费 | |
| 个体商户 | 1 | 工商营业执照或在工商部门打印的“工商登记基本信息” |
| 2 | 成立时间要在2017年11月1日前,至2018年5月1日须满6个月，合法经营，依法纳税 | |
| 法定代表人 | 1 | 工商营业执照或在工商部门打印的“工商登记基本信息” |
| 2 | 法人代表时间距离2017年5月17日满6个月以上，注册地朝阳区，合法经营，依法纳税 | |
| 股东或合伙人 | 1 | 工商营业执照或在工商部门打印的“工商登记基本信息” |
| 2 | 投资人时间距离2017年5月17日满6个月以上，注册地朝阳区，合法经营，依法纳税 |
说明：以上信息参考2018年朝阳区非京籍五证细则整理，仅供2019年朝阳区非京籍幼升小家长参考，最终请以2019年政策为准。
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