昨日，傅园慧的表情包在网络上爆红，如果连这还不知道的您看来是只顾着浏览北京幼升小了，谢谢您对北京幼升小的厚爱，为了不负您的青睐，小螺号决定从此更加努力网罗北京幼升小的各种资讯，为您答疑解惑。
2016年在北京顺利幼升小的孩子真幸福，对于之前所做的准备，家长们的表情一定是这样的：
顺利幼升小之后是这样的：
没错！小螺号给您干货的同时也希望给您带来快乐，毕竟非京籍想要让孩子在北京接受义务教育还是挺费劲的事，与其苦着脸，不如开心的将政策贯彻到底呀（手动配上傲娇脸）！下面是小螺号整理2016年家长们遇到的关于社保缴纳的问题时认为最重要的3点，希望您别踩了社保这个坑。
需要重点强调的是：
1.一般北京各区都要求社保至少连续缴纳本区时限规定（例如朝阳区要求2016年5月9日以前满6个月），补缴不算连续！（各区要求不同，还请以区政策为准）
2.缴纳单位和劳动合同单位必须一致！
3.明确是否双方都必须在所在区缴纳社保！
接下来，小螺号就跟您唠唠重点强调的三大点。关于第一点小螺号可是要重点提醒的，别以为现在来北京幼升小了解幼升小的政策还很早，有些证件可是有时间规定的，比如说社保缴纳证明，这可是要咱至少连续缴纳3个月的时间呢，补缴都不算是连续，但是区教委不接受参保刚好是3个月的证明，比如，您要在3月1日前参保，提供的证明是3月至5月这3个月的正常缴纳证明。所以如果您和您配偶都没有社保的话，赶紧换一份公司可以缴纳社保的工作吧，现在补救还来得及。如果您公司已经给您缴纳社保，就别再轻意换工作了，万一出现断缴的情况呢，到时候就欲哭无泪了。另外，如果您或您配偶有一方没有社保，那么就得出具股东或合伙人、法人、个体户的相应证明，如果您是单亲家长，那提供一方的社保证明就可以啦。
关于第二点，虽然说不需要准备什么，但是为了防止缴纳单位和劳动合同单位名称不一致，导致在信息采集时措手不及，还是提前跟单位的人力部门咨询一下，提早做准备。据小螺号了解，缴纳单位和劳动合同单位名称不一致的情况一般有两种，一是两者仅仅是几个字之差，二是工作单位委托外部机构缴纳社保导致的名称完全不一致，这两种情况需要在工作单位出具证明，证明缴纳单位和劳动合同单位是同一家单位。
关于第三点，小螺号参照2016年的规定给您整理了部分行政区的社保证明规定表，供2017年幼升小的家长参考。
非京籍幼升小部门行政区社保缴纳注意事项表：
西城区
东城区
海淀区
朝阳区
丰台区