近日，朝阳区教委发布，该区学前学位总数增长了8100个，还有65所民办幼儿园提交转普惠申请。最近两年新增了学前学位近2万个，整体上基本满足了全区常住人口适龄儿童入园需求。
解决入园难，最直接的方式是增加学位数。“建收扩租”多措并举增加学前教育供给，成为朝阳区教委的最大特色。该区教育系统严格执行新建居住区配套建设幼儿园标准，确保配套幼儿园同步建设、同步交付使用。今年，该区新接收学前教育配套9个，新增学位2850个。
通过挖潜各类资源，釆取高校、事业单位恢复办园等方式，增加学位2220个。同时，朝阳动员鼓励社会力量办园，新审批民办幼儿园8所，共计3030个学位。
解决“入园贵”的问题。朝阳制定《2019年朝阳区提升普惠性幼儿园覆盖率工作方案》，按照“配套资源必须办、国有资源推动办、社会资源鼓励办、腾退资源恢复办、现有资源扩充办、挖掘资源创新办、平衡结构统筹办”的工作思路，积极扩大普惠性学位供给。同时，支持鼓励教委直属事业单位以“名园办分园”“一园多址（点）”的模式，举办普惠性幼儿园。朝阳区教委副主任付琳说：“新交付的幼儿园都是普惠园或公办园。所有普惠园都是非营利性的。”
此外，朝阳区还有真金白银的补贴。比如新建普惠性民办园一次性扩学位补助在北京市10000元/生基础上，朝阳区再给予5000元/生的补助；生均财政定额补助标准在北京市1000元/生。“还会新增民办园普惠班补贴，在局部入园紧张地区开设普惠班，参照市区补助标准进行学位补贴、租金补贴、生均定额补贴。”
目前，由该区教委所属事业单位举办的普惠性幼儿园已有41所。2019年，共有65所民办幼儿园提交转普惠申请，新增普惠学位近1.8万个。朝阳区朝花幼儿园是该区学前教育体制改革的试点基地，目前已经开设了25家分园，在园幼儿近八千名。这种“公办和市场化”绑定的普惠型集团幼儿园的经验也有望逐步推广。
在家门口上好园，成为朝阳区教委努力方向。付琳说，要加强服务指导，提升教师专业素养，提高幼儿园保教质量。该区建立片区协作组联动机制和全覆盖的教研指导网络，依托15个协作组80名骨干核心教研员，带动全区365址幼儿园，通过“区-片-园”三级教研指导网络，开展教育教学研究，促进教师专业发展及保教质量提升。同时，严把幼教从业人员入口关，严格审核各类型幼儿园相关人员的资质，实行教师园长“双证”上岗制度。
目前，朝阳区已完成学前教育1.4万余人的全覆盖培训课程。将所有在职一线教师纳入继续教育、职称评定、骨干评选和考核奖励，评定结果记入成长档案，增强幼儿教师的职业吸引力和稳定性。
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